Abstract
Dès la fin des années 1990, le Japon et la Corée ont entrepris des réformes du marché du travail souvent présentées comme un simple processus d'assouplissement. Partant, toutefois, de la perspective du «double mouvement» de Polanyi, l'auteur étudie la façon dont ces pays ont intensifié leur recours au marché tout en recherchant la stabilité sociale. Passant en revue les mesures législatives liées à la libéralisation de l'emploi et à la garantie de revenus, il analyse les différentes méthodes adoptées par ces deux pays pour réformer leur marché du travail. En conclusion, il avance que leurs voies de réformes divergentes tiennent à la spécificité des mécanismes utilisés pour élaborer leurs politiques ainsi qu'au contexte propre à chacun d'entre eux.