Abstract
En este artículo se analiza la teoría de la cantidad fija de trabajo con datos empíricos de América Latina en un contexto de envejecimiento demográfico. Las estimaciones con un modelo de efectos fijos sobre un panel de datos anuales de hogares de 2002 a 2019 en 11 países no muestran un efecto de exclusión, sino una correlación positiva entre las tasas de ocupación de los adultos de edad avanzada y de los jóvenes, junto con una asociación positiva entre los ingresos laborales de ambos grupos. Se concluye que la expansión del empleo de la población de mayor edad mantiene el crecimiento económico, generando una demanda de trabajo que puede cubrirse con jóvenes.