Abstract
Ante el número desproporcionado de accidentes y enfermedades profesionales en China en el último decenio y el nivel de conflicto social que han generado, los autores investigan cómo los actores clave afrontan los problemas de seguridad y salud en el trabajo (SST) mediante entrevistas a 25 trabajadores lesionados o enfermos de cinco provincias chinas sobre prácticas de seguridad, causas potenciales de lesiones y tratamiento e indemnizaciones proporcionados (o no); además, formulan recomendaciones para mejorar la cultura de la seguridad empresarial en China, en aras de la justicia social y la armonía social.