Abstract
El objetivo de esta reseña de políticas es poner de relieve el apoyo de la OIT a la participación de los interlocutores sociales —organizaciones de empleadores y de trabajadores— en las estrategias para el desarrollo de competencias; proporcionar ejemplos de la participación sindical existente en los planos nacional, sectorial y empresarial; y proponer esferas prioritarias para las organizaciones de trabajadores que participen en el desarrollo de competencias en el futuro.